Jouw rol in ons team

Op de HIC (High & Intensive Care) van GGZ Drenthe begeleid je patiënten met acute psychiatrische problematiek en bied je hen dagelijkse zorg in een intensieve en dynamische omgeving. Samen met je collega’s werk je aan een optimaal behandel- en leefklimaat, waarin veiligheid en bescherming hand in hand gaan met respectvolle en menswaardige zorg. De HIC is een plek waar ruimte is voor herstel, het herwinnen van eigen regie en worden naasten actief betrokken. Het terugdringen van dwang en drang speelt hierbij een centrale rol, met als doel patiënten in ernstige psychiatrische nood zo goed mogelijk op te vangen en te behandelen.

Hier herken jij jezelf in

Jij bent een flexibele en enthousiaste collega. Je hebt kennis van de acute psychiatrie en een duidelijke visie op herstel ondersteunende zorg in relatie tot de doelgroep. Je weet de juiste balans te vinden tussen gastvrij zijn en grenzen stellen. Je bent in staat om in contacten met patiënten professionele afstand en nabijheid te behouden en conflicten te beheersen. Daarnaast ben je in staat zowel zelfstandig als in teamverband te werken en kun jij de verslaglegging goed en precies uitvoeren.

Verder beschik jij over:

Een HBO-V diploma;
Een geldige BIG registratie;
goede communicatieve vaardigheden;
ervaring binnen de (acute)psychiatrie is een pre;
kennis van het terugdringen van dwang en drang, hier kun je ook naar handelen.

Waarom jij in ons team op je plek bent

Het werken op de HIC van GGZ Drenthe is allesbehalve doorsnee. Het is uitdagend, vernieuwend en dynamisch. Op de HIC werken we samen met de patiënt, zijn of haar naasten, ketenpartners en het multidisciplinaire team aan herstel van de patiënt. We zoeken samen naar regie en kracht en zetten dit optimaal in om onze patiënten weer met vertrouwen deel te laten nemen aan de maatschappij.

Wij zien jou

We bieden je een uitdagende functie in een inspirerende werkomgeving en in een bevlogen team dat volop in ontwikkeling is.

Er is ruimte voor ontwikkeling en aandacht voor jouw vitaliteit. Zo zorgen we dat jij met plezier en energie kunt werken! Daarbij zijn de volgende arbeidsvoorwaarden van toepassing:

Salariëring volgens cao ggz, Functiegroep 50;
Een aanstelling van minimaal 28 tot maximaal 36 uur per week, voor de duur van bepaalde tijd met kans op vast;
Een eindejaarsuitkering van 8,33% van het jaarsalaris, €1000,- balansbudget, scholings- en ontwikkelmogelijkheden, een goed pensioen bij pensioenfonds PFZW en een account bij Fisc Free en GoodHabitz.

Enthousiast?

We werken samen aan een modelgetrouwe HIC waar we met z’n allen met plezier werken en trots op zijn! Help jij ons mee innoveren?

Zie jij jezelf hier al werken? Laten we dan snel kennismaken. Reageer vóór 1 mei 2026 via de sollicitatieknop bij deze vacature. We ontvangen graag je cv en motivatie. Omdat we streven naar een snelle invulling worden sollicitaties doorlopend in behandeling genomen.

Liever eerst de sfeerproeven? Of heb je nog vragen? Neem dan contact op met Wendy Meijeringh, teammanager, op: 06-20884594 , we kijken ernaar uit je te leren kennen bij GGZ Drenthe!

Sollicitatieprocedure

Extra informatie over de sollicitatieprocedure van GGZ Drenthe vind je op https://ggzdrenthe.nl/sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet gewenst.