Dit zijn wij/waar ga je werken
Voor het rayon Intramuraal van Icare zijn wij met spoed op zoek naar een Beleidsmedewerker voor 28-32 uur per week.
Als beleidsmedewerker speel jij een cruciale rol in de ontwikkeling en uitvoering van (nieuw) beleid, het verbeteren van zorgprocessen, waarmee je direct bijdraagt aan het welzijn van de inwoners, de kwaliteit van zorg én aan de toekomst van zorgverlening in het rayon Intramuraal.
Als beleidsmedewerker kom je te werken in het rayon Intramuraal. Intramuraal biedt zorg aan de inwoners van de 8 locaties in de provincie Drenthe. De kleinschalige woonzorglocaties zijn uniek, ze variëren van wonen aan de rand van een dorp tot in een stadse omgeving. Onze locaties hebben allemaal gemeen dat wij er persoonlijke zorg bieden vanuit de beweging Van Zorg naar gewoon leven Als beleidsmedewerker ben je ook zichtbaar op de locaties (allen in Drenthe).
Via deze link vind je meer informatie over onze woonzorglocaties
Wat wij je bieden
Om te beginnen bieden wij je een uitdagende, dynamische en afwisselende functie binnen een werkomgeving met gemotiveerde collega’s. Het is een functie voor 28-32 uur per week. De werkdagen worden in overleg afgestemd voor een goede balans tussen werk en privé.
De functie is ingedeeld in salarisschaal FWG 60 van de CAO VVT (Verpleging, Verzorging en Thuiszorg) en inschaling is afhankelijk van ervaring en opleiding.
Verder bieden wij je:
- Vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
- Reiskostenvergoeding afhankelijk van het vervoersmiddel;
- Een tablet en telefoon in bruikleen;
- Pensioenopbouw bij het Pensioenfonds Zorg en Welzijn
Bij Icare staat jouw persoonlijke ontwikkeling centraal. We bieden volop kansen om jouw talenten te benutten en jezelf te blijven ontwikkelen met trainingen en scholingen. Omdat we jou als waardevolle werknemer willen ondersteunen biedt ons vitaliteitsplein diverse adviezen en inspiratie op het gebied van fysiek, mentaal en hart & ziel. Ben je nieuwsgierig naar onze organisatie, bekijk hier onze visie
Dit ga je doen
Als beleidsmedewerker ondersteun en adviseer je de rayonmanager op diverse gebieden. Je draagt bij aan het zorginhoudelijk beleid en vertaalt ontwikkelingen in de markt naar concrete kansen. Daarnaast stimuleer je strategische en tactische samenwerking binnen en buiten het rayon. Je bent proactief en speelt een belangrijke rol bij het inrichten en optimaliseren van bedrijfsprocessen, altijd met oog voor de zorginhoudelijke doelen.
Zorgontwikkeling is een belangrijk speerpunt in je werk. Je neemt proactief het voortouw bij procesoptimalisatie en innovatieve oplossingen en zorgt ervoor dat nieuwe wet- en regelgeving praktisch toepasbaar wordt binnen het rayon. Met jouw expertise en daadkracht draag je bij aan de verdere ontwikkeling en verbetering van de zorg.
Wie ben jij en wat breng je mee
- Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal HBO niveau en hebt kennis van beleid, management en zorgontwikkeling;
- Je hebt kennis van ontwikkelingen in de zorg en de organisatie van de gezondheidszorg;
- Je hebt meerjarige ervaring binnen de gezondheidszorg. Wanneer je ervaring hebt in een soortgelijke functie binnen de ouderenzorg, is dit een pre;
- Je hebt kennis en ervaring op het gebied van advisering, verander- en projectmanagement;
- Je bent sociaalvaardig en communicatief en in staat om partijen te verbinden;
- Je hebt een samenwerkings- en oplossingsgerichte werkhouding;
- Je bent gedreven, flexibel en enthousiast en je kan goed zelfstandig werken.
Enthousiast?
Ben je enthousiast geworden over deze vacature? We zien je reactie graag uiterlijk vrijdag 14 november tegemoet! De selectiegesprekken zullen op vrijdagochtend 21 november a.s. plaatsvinden.
Wil je inhoudelijk meer weten over de vacature? Neem dan contact op met Jolanda Tadema (Rayonmanager Intramuraal), via het rayonsecretariaat op telefoonnummer 06-21855393.
Wil je meer weten over de procedure van de vacature? Neem contact op met Servicedesk Mens en Arbeid via werkenbijicare@icare.nl of (0522) 27 32 10.
Professionaliteit en betrouwbaarheid staan bij Icare hoog in het vaandel. Dit willen we jou als toekomstige medewerker, evenals onze klanten en collega’s, kunnen garanderen. Daarom screenen we onze medewerkers zorgvuldig, zodat we de beste zorg en ondersteuning kunnen bieden. Wil je meer weten over onze werkwijze en screening? Kijk dan hier voor meer informatie.
Deze functie wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
