Over Icare JGZ
Icare Jeugdgezondheidszorg (JGZ) ondersteunt (aanstaande) ouders bij het gezond en veilig opgroeien van hun kinderen met advies, ideeën of hulp, want goede zorg creëer je samen! Daarom staan de regie en behoeften van ouders en kinderen centraal en geven onze professionals samen ouders invulling aan de zorg. Het is onze overtuiging dat zorg voor kinderen en hun ouders begint bij goede zorg voor de professional. We zetten daarom nadrukkelijk in op teamontwikkeling en talentontwikkeling. Samen zoeken we steeds naar manieren om de zorgvraag zo goed mogelijk te beantwoorden, nu en in de toekomst. Ons toegankelijk jeugddossier en het programma JGZ van de toekomst zijn mooie voorbeelden van onze innovaties. Icare JGZ werkt in 13 gemeenten in Drenthe, Flevoland en op de Veluwe.
Wat ga je doen?
Als jeugdverpleegkundige help je preventief mee dat kinderen gezond en veilig opgroeien. Je houdt van het contact met ouders en kinderen en legt gemakkelijk verbindingen met je collega’s en samenwerkingspartners. Je werkt conform het Landelijk Professioneel Kader aan de uitvoering van het Basispakket Jeugdgezondheidszorg en het door Icare JGZ gevoerde beleid. Dit met inachtneming van de eigen beroepsverantwoordelijkheid. Je schat de zorgbehoefte in en volgt de ontwikkeling daarvan bij individuele en groepen klanten, verzorgt zelfstandig de consulten op het consultatiebureau.
Je organiseert en coördineert de zorgverlening en schakelt zo nodig andere disciplines in. Ook signaleer en beïnvloed je gezondheidsbedreigingen in het gezin en de buurt/school en draagt bij aan het opstellen van wijkprofielen, op basis waarvan het jeugdgezondheidsbeleid wordt ontwikkeld.
Je voert verpleegkundige taken uit en geeft voorlichting en advies. Tevens lever je een bijdrage aan het kwaliteitsbeleid en je verzorgt de administratie en registratie. Je begeleidt stagiaires en werkt nieuwe collega’s in.
Wie ben je en wat neem je mee?
•Je hebt een afgeronde HBO-V opleiding, bent taakherschikt opgeleid of bereid
de opleiding taakherschikking te volgen;
•Je bent in het bezit van rijbewijs B;
•Je hebt kennis van de sociale kaart en volgt de relevante ontwikkelingen in het
vakgebied en in de maatschappij;
•Je beheert de basisvaardigheden van de computer;
•Je vakkennis wordt op peil gehouden;
•Bij indiensttreding vragen wij je om een Verklaring Omtrent Gedrag te overhandigen;
•We zoeken een zelfstandige, creatieve en initiatiefrijke collega, met uitstekende
sociale vaardigheden.
Dit krijg jij
Een uitdagende baan binnen een energieke, dynamische en lerende organisatie die samen de schouders eronder zet om ouders optimaal te ondersteunen. De teams werken zelfstandig en er is veel ruimte voor eigen initiatief. Ook kan je jouw talenten en vaardigheden optimaal benutten en je ontwikkelen via trainingen, (bij)scholingen workshops en inspiratiedagen. Wij streven namelijk naar kwaliteit. Je werkt tijdens kantoortijden waarbij je jouw werkdagen en werktijden afstemt met je team.
De functie valt in salarisschaal FWG 45 conform de cao VVT (maximaal € 4.102,26 bruto per maand). Ben je taak herschikt opgeleid valt je functie in salarisschaal FWG 50 conform de cao VVT. (maximaal € 4.659,42 bruto per maand).
En er is meer!
- Een persoonlijke talentscan voor iedere nieuwe collega;
- Gratis lidmaatschap van Espria Ledenvereniging en kortingen via Benefits at Work;
- Een interessant pakket arbeidsvoorwaarden, zoals 8% vakantiegeld, een vaste eindejaarsuitkering van 8,33% en goede pensioenvoorziening (Pensioenfonds Zorg en Welzijn)
- Een laptop en smartphone van Icare JGZ.
Enthousiast?
Ben jij enthousiast geworden en herken jij jezelf in dit profiel? Je kunt solliciteren tot en met 23 februari 2026. De sollicitatiegesprekken vinden plaats op maandag 2 maart 2026 in de middag.
Voor vragen kun je contact opnemen met Lyzanne Hoegen via l.hoegendijkhof@icare.nl of Sanne Hamer via s.hamer@icare.nl.
We kijken uit naar jouw reactie!
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
